Sidan ändrad
2011-11-03 14:26
av Kristina Anjou
Antal sidbesök: 21376

Mål och kvalitet

2009 erhöll Sandalidens skola "Erkännande för framgångsrik verksamhetsutveckling" av SIQ - Institutet för kvalitetsutveckling.
  
Domarkommitténs motivering:

På Sandaliden finns en engagerad och delaktig personal som skapar goda resultat med väldigt nöjda elever och föräldrar. Verksamheten och angreppssätten utvärderas och utvecklas ständigt och huvudprocesserna är väl förankrade hos personalen.
Genom en mer utvecklad samverkan och med mer systematiserade jämförelser med ledande organisationer kommer skolan stärka sin ställning som en av Sveriges ledande skolor.

Elevernas arbetsmiljö
Vi anser att barnen har stor möjlighet att påverka sin vardag genom att vi gör dem delaktiga vad gäller formella möten som klassråd och elevråd samt i utvecklingssamtal. Barnen har även stor möjlighet att påverka genom förslagslådor och muntliga önskemål. Vi uppmuntrar barnen att tycka till och komma med idéer.

Elevernas lärande och skolans studieresultat
Sandaliden når goda kunskapsresultat. Föräldrar och elever har kännedom om målen och kunskapsutvecklingen följs för varje elev i portfolio. (IUP)

Elevernas personliga och sociala utveckling
Vi tycker att våra elever har en god förmåga att vilja ta ansvar och ha inflytande över sin personliga och sociala utveckling.  Detta kan vi se i elevernas målböcker där de, förutom att sätta upp mål för skolarbetet även sätter upp mål för social utveckling.
Jämställdhet är ett prioriterat kvalitetssäkrat område. Vi arbetar regelbundet med att bryta könsmönster, ha kompensatoriskt arbete, har ett genomarbetat förhållningssätt.

Enhetens utvecklingsområden
— att ta del av vårt samhälle och engagera sig i såväl stora som små frågor.
skapa förståelse och intresse för omvärlden
— se att alla är en del av samhället
— engagera sig i frågor som berör

Hade du nytta av informationen?  
(6 röster)
Dokument och planer
OrdningsreglerWord
Våra ordningsregler är utarbetade tillsammans med barnen och uppdateras vid varje skolstart under vår temavecka - Hållbar utveckling.

Likabehandlingsplan Word
Vi har ett förebyggande arbetssätt och vår likabehandlingsplan revideras varje år.

JämställdhetsplanWord
Jämställdhetsarbetet är en viktig del av vårt vardagsarbete och de allra flesta av personalen har genomgått Jämo's  utbildning - Våga bryta mönster

Kvalitetsredovisning 10-11Word
Vår skolas  kvalitetsredovisning som årligen lämnas in till kommunen.

FörväntansdokumentWord
Vi vill gärna veta vilka förväntningar du som förälder har på vår verksamhet. Därför använder vi inför början på förskoleklass och år 1, detta dokument. Vi sammanställer era förväntningar som sedan redovisas och diskuteras på nästkommande föräldramöte.

Vår hemsida ska innehålla:
  • Beskrivning av verksamheter
  • Planer och styrdokument
  • Kalendarium
  • Aktuell kontaktlista

 
Hemsidan uppdateras vid ett antal tillfällen per år.

Umeås kommunala skolor har behöriga lärare, specialpedagoger, skolsköterskor, kuratorer, skolläkare, studievägledare, IT-tekniker, idrottshallar, skolbibliotek — och allt annat som behövs för att ditt barn ska få chansen att utvecklas efter sina förutsättningar.