Karl gör skillnad inom omsorgen i Umeå

Efter sju år 'på golvet' landade Karl i yrket som HR-administratör på Umeå kommun. Där hjälper han nu till med att hålla verksamheterna bemannade och arbetet välfungerande.

Karl Hampusson växte upp på Haga och Sandbacka, i Umeå. Tidigt i yrkeslivet sökte han sig till vård- och omsorgsyrken. Han fastnade för att göra skillnad och har utvecklats genom nya erfarenheter och ansvar.

Varför sökte du dig till en karriär inom omsorgen?

– Jag började vikariera på förskolan, och blev kvar ganska länge där. Jag kom sedan in på funktionshinderomsorgen och blev erbjuden fast jobb där. Så det är på den vägen det har gått till. Jag blev kvar, har fortsatt jobba, och med tiden har jag successivt fått mer ansvar och förtroende, berättar Karl.

Hur ser din arbetsdag ut?

– Det är väl beroende på! Det jag jobbar väldigt mycket med just nu är korttidsbemanning. Det kan vara någon verksamhet som ringer in och säger att de är kort med folk, att de behöver få fler på plats. Då hanterar jag förfrågningar och ser till att det finns folk till verksamheten, när det behövs. Vi pratar också med vikarier som är inskolade i verksamheten och balanserar ut scheman.

Jag gillar att man får prata mycket med människor

Ett socialt jobb där man gör skillnad

– Jag gillar att man får prata mycket med människor, och att man har daglig kontakt. Också att man får göra många olika saker. Men framför allt känslan av att hjälpa till och se till att verksamheterna får den resurs de behöver för att klara sitt arbete.

Att ha arbetat i olika roller är värdefullt

– Det är viktigt att man är lyhörd. Det jag verkligen tog med mig till min nuvarande roll är erfarenheten av att jag har jobbat många år ”på golvet” – att jag vet hur det är i verksamheten. Det har hjälpt mig mycket. Sju år jobbade jag direkt i verksamheten. Det är ganska nyligt som jag klivit över till den administrativa delen, berättar Karl.

Jobbmöjligheter i omsorgssektorn

– Jag ser att det behövs folk. Vi behöver många fler som jobbar och det finns många platser att fylla. Behovet att anställa kommer finnas i många år framöver. Det är många studenter som väljer att ta extrajobb inom branschen, och inom vården i stort. De behövs, så det är verkligen bra.

Olika karriärvägar

– Jag kom in på den här vägen direkt efter gymnasiet och har samlat på mig erfarenhet. Det behövs inte alltid en högre utbildning för att ta sig in – det går att jobba sig till det!

Behovet att anställa kommer finnas i många år framöver

balans mellan jobb och fritiden

– Jamen, den är bra tycker jag! Det är ju en omställning. Jag har jobbat både morgon, kväll, nätter och röda dagar. Alla modeller. Nu jobbar jag måndag till fredag, 8–17, och jag tycker att det fungerar bra!

Vi har också möjlighet till friskvård. Genom jobbet har jag skaffat gymkort på ett lokalt gym. Det funkar jättebra för mig! Gymkedjan har en anläggning nära mitt jobb, och en nära mitt hem.

Jag har också möjlighet att jobba distans någon dag i veckan. Det är bra, men jag föredrar att jag ta mig ut och träffa folk. Jag tycker ändå att det är roligare att träffas fysiskt.

Vad tycker du är det bästa med Umeå?

– Det är att det är cykelavstånd till typ allt. Visst, det är lite backar och så, men jag tycker att det är nära till det mesta. Sen så finns allt man behöver. Det är nära till skog och land, fina badplatser, och det går att ta sig dit med cykel. Det tycker jag är tokbra!